Inclusão no trabalho: Mais do que um conceito — uma responsabilidade partilhada
No DiTL, acreditamos que a inclusão não é apenas um conceito abstrato — é uma responsabilidade coletiva que exige intenção, ação e consistência. Enquanto projeto que observa, valoriza e partilha boas práticas inclusivas no mundo do trabalho, procuramos dar visibilidade a organizações que transformam palavras em impacto real. Em Portugal, duas empresas estão a dar […]
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